♿ PFRON 2026: Wyższe wpłaty i nowe programy wsparcia
W marcu 2026 r. weszły w życie nowe stawki wpłat na PFRON, co jest bezpośrednim skutkiem wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce.
1. Wpłaty dla pracodawców (Wzrost od 1 marca)
Pracodawcy zatrudniający co najmniej 25 pracowników (w przeliczeniu na pełne etaty), którzy nie osiągają 6% wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych, muszą liczyć się z wyższymi obciążeniami.
-
Nowa kwota wpłaty: Od 1 marca do 31 maja 2026 r. comiesięczna wpłata za każdego "brakującego" pracownika wynosi 3 738,90 zł (wzrost o 173,20 zł względem poprzedniego kwartału).
-
Podstawa prawna: Obwieszczenie Prezesa GUS z dnia 19 lutego 2026 r. oraz ustawa o rehabilitacji zawodowej.
2. Dofinansowania do wynagrodzeń (SODiR)
Kwoty dofinansowań, które uległy zwiększeniu w 2025 roku, obowiązują również w 2026 roku. Dla pełnego etatu wynoszą one maksymalnie:
-
Stopień znaczny: 2 760 zł (zwiększone do 4 140 zł przy schorzeniu specjalnym).
-
Stopień umiarkowany: 1 550 zł (zwiększone do 2 585 zł przy schorzeniu specjalnym).
-
Stopień lekki: 575 zł (zwiększone do 1 265 zł przy schorzeniu specjalnym).
3. Nowe formy pomocy dla osób z niepełnosprawnościami
Program "Aktywny Samorząd" w 2026 r. został rozszerzony o przełomowe rozwiązania:
-
Dodatek mieszkaniowy dla absolwentów: Możliwość dofinansowania wynajmu mieszkania przez 36 miesięcy (100% kosztów przez pierwszy rok).
-
Mobilność (Samochód): VII tura naboru wniosków na zakup auta dostosowanego do potrzeb osób niepełnosprawnych (nabór trwał do 31 marca 2026).
-
Edukacja: Dofinansowanie czesnego i dodatki na naukę (wnioski w systemie SOW od 1 marca).